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張文琪到張家峁礦業(yè)公司調(diào)研

2025-04-02 00:00    來源:陜西煤業(yè)化工集團有限責(zé)任公司    作者:王小利高小艷

4月2日,陜煤集團黨委書記、董事長張文琪到張家峁礦業(yè)公司調(diào)研。

調(diào)研期間,張文琪對張家峁礦業(yè)公司各項工作給予肯定。他指出,張家峁礦業(yè)公司積極落實“四種經(jīng)營理念”,高效完成了原煤生產(chǎn)、經(jīng)營管理等各項目標(biāo)任務(wù),保持了良好發(fā)展態(tài)勢,為集團穩(wěn)增長工作作出了應(yīng)有貢獻。

就下一步改革發(fā)展,張文琪強調(diào),一要在班子建設(shè)上展現(xiàn)新作為。要聚焦“講團結(jié)、顧大局、善合作、樹正氣”的總要求,團結(jié)協(xié)作做表率、顧全大局做表率、清正廉潔做表率,全力打造政治素質(zhì)好、發(fā)展業(yè)績好、創(chuàng)新效能好、黨建作用好、作風(fēng)形象好的“五好班子”領(lǐng)導(dǎo)集體,凝聚推動工作的最大合力,推動企業(yè)健康發(fā)展。二要在經(jīng)營增效上展現(xiàn)新作為。要將“四種經(jīng)營理念”作為核心文化理念,持續(xù)拓展內(nèi)涵,融入各層級創(chuàng)新實踐。要強力推動降本增效,深化拓展成本管控模式,增強成本競爭力。要全面推進高效協(xié)同,樹牢全集團“一盤棋”思想,強化與上下游產(chǎn)業(yè)聯(lián)動,推動產(chǎn)品、項目的內(nèi)部協(xié)作向文化、機制、制度全方位協(xié)同轉(zhuǎn)變。三要在管理提升上展現(xiàn)新作為。要全面強化安全管理,堅持“嚴(yán)、細、實”安全總要求。主動發(fā)現(xiàn)問題,提升分析解決問題能力,壓緊壓實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,扎實開展重點環(huán)節(jié)排查,發(fā)揮信息化監(jiān)測系統(tǒng)重要作用,實現(xiàn)對人的不安全行為、設(shè)施設(shè)備的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素進行智能識別與主動預(yù)警,構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井。要全面修訂管理制度,進一步拓展“三定”改革成果,按進度計劃和時間節(jié)點開展管理制度“廢改立”工作。要全面規(guī)范薪酬激勵,優(yōu)化薪酬分配結(jié)構(gòu),健全考核評價體系,持續(xù)推動基礎(chǔ)管理規(guī)范提升。四要在改革創(chuàng)新上展現(xiàn)新作為。要持續(xù)優(yōu)化公司治理,進一步修訂公司章程,制定各治理主體權(quán)責(zé)邊界清單,完善黨委會、董事會、經(jīng)理層議事規(guī)則,推動治理體系和治理能力現(xiàn)代化。要持續(xù)深化改革提升,強化經(jīng)理層成員任期制契約化管理,健全市場化經(jīng)營機制,完善目標(biāo)績效考核和不勝任退出機制。要持續(xù)推動科技創(chuàng)新,強化與技術(shù)研究院創(chuàng)新協(xié)同,打造煤礦全系統(tǒng)智能化標(biāo)桿示范企業(yè)。五要在黨建引領(lǐng)上展現(xiàn)新作為。要提升黨建融合質(zhì)效,把黨建工作與“四項重點工作”有效融合,推動高質(zhì)量發(fā)展。要扎實開展學(xué)習(xí)教育,把深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育與深化拓展“干部作風(fēng)能力提升年”活動結(jié)合,確保學(xué)有質(zhì)量、查有力度、改有成效。要持續(xù)抓好問題整改,主動認(rèn)領(lǐng)、舉一反三,以問題整改見效破解發(fā)展難題。要凝聚全員發(fā)展合力,從細節(jié)入手關(guān)注民生,不斷增強廣大職工的獲得感、幸福感和歸屬感。

陜煤集團黨委委員、副總經(jīng)理王俐俐,張家峁礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加調(diào)研。(王小利 高小艷)

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